1月9日下午，诸暨服务部召开2024年度员工考核会，吴越公司副总经理夏泉出席会议，诸暨服务部经营班子成员及技术、服务二级岗员工，管理综合岗员工参加会议。
夏泉在听取述职汇报后，充分肯定了各位同事在2024年完成的工作任务及取得的显著成绩，对大家的努力工作和辛勤付出表示感谢。同时，他就假期临近的工作安排及新学期工作部署提了三点要求：一是寒假工作减量不减质，各部门要妥善安排假期校园的服务保障工作，在保证质量的基础上兼顾节日氛围布置，营造和谐温馨的服务氛围；二是安全问题抓紧不放松，要树立高度的责任感和使命感，坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严抓细管、严格落实、严防隐患，筑牢“年终岁尾”安全坚固防线；三是理清思路提早做谋划，要提高站位、开拓眼界、走在前列，立足自身岗位，坚持目标导向、创新导向、服务导向，提前构思新学期工作计划，制定详细日程表，做到挂图作战，更好实现工作任务完成情况的直观化、可视化。
部门负责人对各下属部门假前工作重点、要点和假期服务保障相关注意事项作了部署安排。
会上，技术、服务二级岗和管理综合岗员工围绕主责主业，通过晒工作、亮成绩、纠问题，总结过去一年工作实绩实效，分析存在的问题不足，明确下一步改进措施。与会人员遵循客观准确、实事求是的原则，根据员工汇报情况，结合日常工作表现，现场考核评分，考评结果将作为年度评优的重要依据。
本次考核会调动了员工干事创业的积极性、主动性、创造性，部门上下将以此次考核会议为契机，知责于心、担责于身、履责于行，不断提高工作质效，提升服务水平，奋力为学院后勤事业高质量发展再增新光、再添浓彩。
(诸暨服务部 詹颖)
